一流的企业，需要一流队伍来支撑；一流的队伍，需要一流学习来打造。中国石油重视学习型组织建设，在基层企业中增强打造学习型企业的使命感、紧迫感，明确学习型干部员工队伍建设，把队伍建设的目标、员工培训的内容、资源整合的利用、长效机制的建设等摆上重要议事日程，让尊重知识、尊重人才、尊重创造成为石油企业的良好风尚。

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